上篇讲了《天涯TYT升值秘笈》之七：天涯目前存在的问题？，其实这不只是天涯的问题，是整个社会普遍存在的新经济认识问题！
21世纪最贵的是什么？是人才！（来自电影《天下无贼》），不止如此，21世纪的贵的是人！！！
我们知道，千百年来，人们总是把经营的重点放在产品上，要么想尽办法推出新产品，要么为抢生意降价竞争，他们的目标最终还是人，请问，他们为什么不直接经营人呢？把人经营好，产品还愁销路吗？
我多次思索这个看似简单的问题，终于明白，以前的信息不够发达，即使产品再好要把人经营好也没有可能，而现在互联网+区块链提供了足够便利的条件让我们在经营好产品的同时进一步经营人，也就是建立稳定的消费群（即虚拟社区）！
这就是一个时代分水岭，从以前想都不敢想的经营人到现在把经营人变成可能，人就是最宝贵的资源！
要搞好天涯未来的建设，一是要让更多的人参与，充分挖掘人的资源；二是要帮助更多的人，达成广泛的共识。
基于这一点，我提几点升级建设天涯社区的规划建议：
一、思想建设
1.改变天涯运作策略，即二条腿走路，从单纯的管理层建设走向所有会员的积极参与，让天涯社区快速成长壮大；从单纯的精神建设兼顾物质建设，为天涯会员谋取实实在在的福利（如财富）；从单纯的社区建设走向社会服务，为大众百姓提供丰富的精神和物质大餐；
2.改变经营思维：经营要从赢别人转变成帮助别人，纯粹的经营产品就是要赢更多的人，占领制高点，引起大众的关注，从而获得竞争力；现在直接经营人，就要有更高的境界，不能只是想赢别人，而是要想办法更多的帮助别人，从而获得大众的共识和认同；
二、具体实施步骤：
1.斑竹升级：天涯论坛各版块斑竹进行统一系统的新经济知识培训，择优上岗；并由兼职向专职转型，为天涯今后的全面发展打下良好的基础；
2.数字货币工作室启动：从会员中招募数字货币爱好者100名进行数字工作室的培训和试运行，经过3~6个月即可在全国各地开办100家100人的数字货币工作室，为天涯社区走出自我造血第一步；
3.农产品加工试点：从会员中征集各地有开发潜力的土特产10种，并招募相应地区有营运经验的人员进行农产品加工厂的筹备和运行，打响天涯服务于社会经济的第一枪；
4.从会员中招募具备先进经济理念的10数人相关人才，规划开发天涯商城、分享机制及DAPP游戏平台，为会员和社会谋福利的生态体系正式展开；
天涯会员来自五湖四海，遍布海角天涯，通过天涯生态体系的建设，我们不必再浪迹天涯；天涯成一家，我家在天涯，共享财富盛宴，舍我其谁？！
尊敬的天涯会员们，纵观本人的《天涯TYT升值秘笈》系列，你觉得天涯TYT升值还有没有问题，空间大不大？如果觉得可行，那就从你开始，赶紧挖矿点赞吧！
如果还没有系统的看《天涯TYT升值秘笈》系列的涯友们，可关注本人主页浏览（访问地址：http://www.tianya.cn/17083484/profile），谢谢！
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